La Universidad de Zaragoza, de España, dispuso que su personal docente de investigación y de administración pueda computar como parte de su jornada laboral hasta 50 horas al año dedicadas a hacer alguna actividad física.
Esta decisión se enmarca en el programa “Deporte y Salud” que la universidad lleva adelante desde 2008 y en el cual invierte 19 mil euros al año, con el fin de mejorar la salud de sus empleados a través del ejercicio físico.
